リソル（52610）
優待内容の詳細：毎年3月末時点の株主名簿に記載または記録された100株以上の株主に対し、RESOLファミリー商品券を年1回交付。保有株数に応じて枚数（額面）が変動します。現行は100株以上で20,000円相当、300株以上で30,000円相当、500株以上で40,000円相当。変更後は100株以上で20,000円、300株以上で60,000円、500株以上で100,000円相当となり、利用上限として「1日1精算あたり50枚（100,000円分）」の制限が明示されています。申込不要、発送は2026年6月発送分より変更が反映されます（出典：会社公表資料 取締役会決議 2025年11月6日）。
1. 注目すべき優待内容とその魅力
- 金額増額が大きい：300株以上・500株以上での優待額が大幅にアップします。普段からRESOLグループを利用する方には現金同等の利便性が高い商品券です。
- 使い勝手：商品券はグループ指定の施設で利用可能と想定され、宿泊・レジャー利用に充てやすい点が魅力。ただし利用可能店舗は別途確認が必要です。
2. 優待変更の影響と投資家へのアドバイス
- 今回の発表は優待拡充（増額）に該当します。特に中～大口保有者のメリットが増加するため、既存株主にとっては保有継続の好材料です。
- 一方で利用上限（1日1精算あたり50枚）など条件が設定されているため、大量利用を想定する場合は利用条件を事前に確認してください。
3. 権利確定日と取得スケジュール（投資タイミング）
- 権利確定日：3月末日。
- 発送時期：変更分は2026年6月発送分より反映。以後は毎年6月頃発送予定。
- 権利を取りたい場合は、3月末の権利確定日に名義を確定させる（取引の権利付最終日までに買付）必要があります。
4. 初心者向けの投資ポイント（リスクとリターン）
- 魅力：少額（100株）から優待が得られる点は初心者にも始めやすい。
- リスク：優待の価値は商品券の利用価値に依存。市場価格変動や利用可能店舗の変更リスクがある点に注意。
- 実務的注意：優待は郵送されるため、住所変更や名義管理を忘れないこと。
信和（34470）
優待内容の詳細：毎年9月末の株主名簿に1,000株以上で記載された株主に対し、信和プレミアム優待倶楽部の優待ポイントを進呈（1ポイント≒1円）。保有株数と継続保有期間によりポイントが変動し、変更後は2026年9月末日現在の名簿から適用。長期保有特典は同一株主番号で連続2回以上かつ継続して1,000株以上で対象となります。ポイントはカタログ交換が想定されますが、申込手続きや交換方法の詳細はヘルプデスク等で確認が必要です（出典：会社公表資料 取締役会決議 2025年11月6日）。
1. 注目すべき優待内容とその魅力
- 柔軟な選択肢：カタログやポイント交換で食品や雑貨、サービスなどと交換できる想定で、用途に合わせやすい。
- 長期保有で加算：継続年数による加算があり、長期で保有するほど実質的な利回りが改善します。
2. 優待変更の影響と投資家へのアドバイス
- 今回の発表は制度の見直し（変更）で、適用開始は2026年9月末の名簿から。ポイントの階層や長期保有判定ルールが細分化されています。
- 最小投資が1,000株と高めのため、個人投資家は購入資金と優待の実利用性を慎重に検討してください。
- 交換方法や申込手続きが資料に明確でないため、取得を検討する場合はヘルプデスク（信和プレミアム優待倶楽部 0120-302-716）へ事前に確認を。
3. 権利確定日と取得スケジュール（投資タイミング）
- 権利確定日：9月末日。
- 適用開始：変更後の制度は2026年9月末日現在の名簿から適用。
- 長期優待の条件は同一株主番号での継続が必要なため、名義変更や口座変更を行うとカウントが途切れる点に注意してください。
4. 初心者向けの投資ポイント（リスクとリターン）
- 魅力：ポイント制は用途が広く、家族や友人と分けて使うことも可能。
- リスク：最低投資額が高い（1,000株）ため、資金効率に劣る可能性があります。さらにポイントの交換価値や申込手続き次第で実利が変動します。
- 実務的注意：ポイントは繰越不可という記載があるため、使い切り計画を立てることが重要です。
ＡＤＷＡＹＳ（24890）
優待内容の詳細：毎年12月末の株主名簿に記録された株主に対し、保有株式数に応じて当社グループ（オールドルーキーカフェ、オールドルーキーサウナ、オールドルーキーサウナホテル）の利用権を付与。最低10,000株からの適用で、10,000株～19,999株は6ヶ月VIP会員相当（220,000円相当）、20,000株～29,999株は1年VIP会員＋ホテル1泊（660,000円相当）、30,000株以上は1年VIP会員＋ホテル2泊（1,320,000円相当）。申込と本人確認（書類提出）が必須で、案内は毎年3月に送付、利用期間は原則翌年4月1日〜翌々年3月31日です。初回基準日は2025年12月末（出典：会社公表資料 取締役会決議 2025年11月6日）。
1. 注目すべき優待内容とその魅力
- 高額優待：優待価値が非常に高く（最大で1,320,000円相当）、実利用価値が大きい点が特徴です。
- 体験型優待：カフェやサウナ、ホテル宿泊など体験を重視する人には魅力的。ただしサウナ4店舗は男性専用という利用制約があります。
2. 優待新設の影響と投資家へのアドバイス
- 今回の発表は新設（初回基準日：2025年12月末）に該当します。初回は2025年12月末の名簿が基準となるため、早めの準備が必要です。
- 最低取得株数が10,000株と非常に大きいため、購入コストと流動性リスクを十分に検討してください。会社試算の例（2025年10月31日終値292円を基準）でも高額な投資となります。
- 申込と本人確認が必須で、確認に約2週間かかる点から、案内受領後の手続きは速やかに行う必要があります。
3. 権利確定日と取得スケジュール（投資タイミング）
- 権利確定日：12月末日（初回は2025年12月末）。
- 案内発送：毎年3月に案内送付予定。利用期間は原則として翌年4月1日〜翌々年3月31日。
- 権利取得を狙う場合は、12月末の権利確定日に名義を確定させること。案内到着後の本人確認のタイミングによっては実際の有効利用期間が短くなる可能性があります。
4. 初心者向けの投資ポイント（リスクとリターン）
- 魅力：高額優待は一度に大きな価値を得たい投資家向け。体験重視の方にはメリットが大きい。
- リスク：最低保有株数が非常に多く、資金負担と流動性リスクが高い。市場価格の変動で優待利回りの実効性が変わります。
- 手続き注意：申込必須・本人確認必須。手続き遅延で有効期間が短くなる点に留意してください。
まとめ（投資家向け短評）：本日（2025年11月6日）の発表では、リソルが既存優待の拡充、信和がポイント制の見直し、ＡＤＷＡＹＳが新設という特徴的な内容が出揃いました。総じて保有株数や手続きの有無が投資判断の大きな分岐点
ご不明点があれば、各社の問い合わせ先（リソル 取締役総務部長 小嶋康司 03-3344-8821、信和プレミアム優待倶楽部 ヘルプデスク 0120-302-716 等）へ確認ください。
（キーワード：株主優待, 投資, 配当, 優待拡充, 優待新設）